我们把这种劳动合同解除时，用人单位可能犯的常见错误，以出错可能性的大小，按顺序列明，单位在劳动合同解除时应核对是否已完成了 点击阅读...
“在校生”兼职 案例 小李为全日制在读硕士研究生， 点击阅读...
人社部、教育部等九部门近日印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》(以下简称《通知》)，《通知》要求，在招聘环节中 点击阅读...
是不是所有人都能参加工伤保险，享受工伤待遇？昨日，笔者从县人力社保局获悉，为确保我县工伤保险基金安全，保障参保人员合法权益 点击阅读...
新华社长沙9月2日电（记者谢樱）记者2日从湖南省人社厅获悉，湖南已培训1.9万名农村劳务经纪人长期活跃在乡村，打通就业扶贫 点击阅读...
为积极推进高校毕业生就业，湖南省人社厅、省财政厅、省教育厅联合下发《关于进一步做好校园招聘活动补助工作的通知》（以下简称《 点击阅读...
1、按国家统一规定发放的补贴、津贴 根据《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第十三条 点击阅读...
17个人举报、协查各种违法、犯罪行为而获得的奖金 单位发放福利费哪些是不能免个税的？& 点击阅读...
2019年1月1日执行的新个税法已经全面实施，其中，公告明确，居民个人的工资、薪金所得个人所得税，日常采取累计预扣法进行预 点击阅读...
签名、盖章、摁手印这三种方式有啥区别，哪个方式更可靠？哪个方式有法律风险？在签名、盖章、按手印时，要注意哪些细节？&nbs 点击阅读...
在职场上，很多员工认为领导都有欺软怕硬的属性，遇到自己不满意的事情，尤其涨薪、升职等没有自己的份就要去找领导闹，认为闹了领 点击阅读...
其实是有这么长的试用期，毕竟试用期的工资相比转正公司少了很多。就企业而言，其实主要有以下几个方面的考虑因素： & 点击阅读...
常用的变相裁员的方式有哪些呢？以下企业裁员的这些套路，中聘中聘人才网小编建议作为员工的你提前了解，以备不时之需。 点击阅读...
住房公积金 单位必须缴 《住房公积金管理条例》第3 点击阅读...
《报到证》是用人单位安排毕业生工作，并接转毕业生人事档案、户口的有效凭证。毕业生在离校时，均有一张报到证。 &n 点击阅读...
商标部分驳回的情况下，如果不做驳回复审，不递交分割申请，正常情况下驳回复审期过了，三个月未驳回的部分会进入公告期，。&nb 点击阅读...
案情 2018年5月，李某入职某工程公司，担任意大利语翻译，双方签订为期一年的劳动合同 点击阅读...
目前，处理劳动保护争议适用的法律规范性文件，主要有《劳动法》第4、6、7章，《工厂安全卫生规程》，《关于装卸、搬运作业劳动 点击阅读...
提前一个月交了辞职报告，到期后用人单位却“耍赖”说没有看到，不批准辞职，职场中人在辞职时该如何搜集或保留已提交辞职报告的证 点击阅读...
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