就业困难人员社保补贴除对距法定退休年龄不足5年的就业困难人员可延长至退休外，其余人员最长不超过3年(以初次核定其享受社会保险补贴时年龄为准)。　　离校2年未 点击阅读...

　　各市州人力资源和社会保障局、财政局、医疗保障局,国家税务总局湖南省各市州税务局、国家税务总局湖南湘江新区税务局,省医疗生育保险服务中心:　　根据《中华人民共 点击阅读...

　　十年磨一剑，只为公平计。　　截至2024年9月30日，为期10年的机关事业单位养老保险（以下简称机关事保）改革过渡期已结束。许多机关事保参保人员非常关心过渡 点击阅读...

　　‌企退补发时间并非从某一年固定开始，而是与职工的个人情况、当地政策以及养老金调整机制有关‌。　　一、企退补发时间并非固定从某一年开始‌　　企退补发时间并不是 点击阅读...

养老金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分组成，计算公式全国统一但受缴费年限、基数、退休年龄等因素影响。2025年起实施的延迟退休政策和计发月数调整 点击阅读...

　　首先，我们要明确“六险”的构成。通常所说的“六险”，指的是在“五险一金”的基础上增加了一种保险，即补充医疗保险。因此，“六险”具体包括：养老保险、医疗保险、 点击阅读...

　　国家对缴纳了住房公积金的个人，提供了以下福利：　　1、个人缴存后资金翻倍。个人按5%—12%缴存，单位按同等比例补贴。因此，职工个人按规定缴存住房公积金后， 点击阅读...

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　　病残津贴的领取标准主要有两种：　　一是累计缴费年限（含视同缴费年限，下同）满领取基本养老金最低缴费年限且距离法定退休年龄5年（含）以内的，病残津贴月标准执行 点击阅读...

　　近日，湖南省相关部门联合出台了《湖南省创业担保贷款实施办法》，调整完善创业担保贷款政策，打造创业担保贷款升级版。《办法》主要在“扩范围、降门槛、优机制”上实 点击阅读...

　　根据人社部发〔2025〕17号文件规定，参加工伤保险并已完成工伤认定、工伤复发确认、工伤康复确认或辅助器具配置确认的以上工伤职工，可以申请跨省异地就医费用直 点击阅读...

　　试用期不用缴纳社保费？　　不可以不缴！《社会保险法》第五十八条规定：用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社 点击阅读...

　　近期，经常有企业打电话咨询如何对员工进行调岗，那么用人单位可以调岗的法定情形有哪些呢？　　用人单位可调岗的法定情形有以下几种　　1、协商一致调岗　　《中华人 点击阅读...

　　自然人更换任职受雇单位，原单位需要在自然人税收管理系统扣缴客户端的【人员信息采集】模块，将人员状态修改为【非正常】，同时添加【离职日期】，保存人员信息，点击 点击阅读...

　　根据《湖南省职工基本医疗保险实施办法》（湘政办发〔2022〕66号）第二十六条规定“参保人员的累计缴费年限（含视同缴费年限、实际缴费年限）不得低于男满30年 点击阅读...

　　（2021年11月10日人力资源社会保障部令第45号公布自2022年1月1日起施行）　　第一条 为了维护劳动者合法权益，完善失信约束机制，加强信用监管，规范 点击阅读...

　　区别是：　　1、概念不同：养老保险是指国家和社会根据法律法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基 点击阅读...

　　律师解析：　　根据有关规定，经济补偿需按照劳动者在本公司的服务年限进行衡量，每满足一整年即可申请得到一个月的薪酬作为补偿。　　对于超过六个月但不足一整年的情 点击阅读...

　　员工拒签续签合同，企业是否补偿需分情况判断。　　若劳动合同期满，企业维持或提高劳动合同约定条件续订劳动合同，员工拒绝续签，企业无需支付经济补偿。这符合《劳动 点击阅读...

　　一般情况下，员工合同到期企业不续签需给予补偿。依据《劳动合同法》，除用人单位维持或提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，劳动合同期满终 点击阅读...