社会保险个人权益记录反映参保人员及其用人单位履行社会保险义务、享受社会保险权益状况，是社会保险管理服务的基本内容，全面记录参保人员及其用人单位的登记、缴费、 点击阅读...

　　事假是指员工因个人的原因临时无法上班，在征得公司的同意后所产生的休假。由于请假是因为员工的个人事务，并非公事，也不是国家明确可以视为工作时间的事务，公司和员 点击阅读...

　　无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员都可以根据自身情况，自愿选择参加城镇职工基本养老保险。参保人员可在本省 点击阅读...

　　如果养老保险缴费中断的话会影响养老金的数额和领取养老金的时间，那么如何才能避免离职后养老保险缴费中断呢？　　职场中离职跳槽在所难免，但完全可以避免养老保险中 点击阅读...

　　年满16周岁（不含在校学生），非国家机关和事业单位工作人员及不属于职工基本养老保险制度覆盖范围的城乡居民，可以在户籍地参加城乡居民养老保险。　　如何申请参加 点击阅读...

　　从事建筑行业的应该都知道施工现场管理人员，也就是我们常说的八大员，有一些朋友可能不清楚八大员指的是什么？建筑八大员证都有哪些？　　小编整理了关于八大员的介绍 点击阅读...

　　最近有HR咨询小编，辞职员工年假未休完，用人单位应该如何处理？　　如果单位员工要辞职，一般会提前30天提交辞职报告，单位在接到通知后，可以先做好工作交接，同 点击阅读...

　　劳动合同应当具备以下条款：　　1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;　　2、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；　　3、劳 点击阅读...

　　《劳动合同法》第十九条规定：　　劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；　　劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；　　三年以 点击阅读...

　　符合以下条件的失业人员，才能领取失业保险金：　　1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；　　2、非因本人意愿中断就业的；　　3、已办理失业登记， 点击阅读...

　　社保卡丢失该怎么办？　　1、挂失：如果社保卡不慎丢失，要及时挂失，避免权益受损伤。　　2、解除挂失/补办：如果后来找到了社保卡，再办理解挂即可。如果确实找不 点击阅读...

　　问：签完劳动合同后，公司迟迟不把盖完章的劳动合同给员工，怎么办？　　答：“公说公有理，婆说婆有理”，没有“卖身契”，理就肯定不在你。所以当求职者遇到此类情况 点击阅读...

　　守住实习生劳有所得的底线，既关乎实习生的切身利益，也关乎社会法治的进步。在一个法治社会，避免实习生的合法权益被侵犯，更需要法治撑腰。　　对于广大在校学生而言 点击阅读...

　　近几年，我国灵活就业人数明显增加。　　据《中国灵活用工发展报告(2021)》蓝皮书公布的数据显示，2020年中国企业采用灵活用工比例约55.7%，比2019 点击阅读...

　　据统计，我国灵活就业从业人数已逾2亿，其中网约车驾驶员309万人，邮政快递从业人员超400万人，美团平台注册外卖员接近1000万人。2020年灵活用工的企业 点击阅读...

　　用工期限究竟是多长?　　劳动合同用工期限一般为几年，劳动合同的期限是多久?　　劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳 点击阅读...

　　问题一：什么情况下可以领取一次性工伤医疗补助金？　　答：因工致残被鉴定为五级、六级伤残的工伤人员，经工伤人员本人提出，与用人单位解除或终止劳动关系的，由用人 点击阅读...

　　按期申报缴纳税款是纳税人的义务，逾期缴纳税款会产生滞纳金，即从滞纳税款之日起开始计算，按日加收滞纳税款万分之五的滞纳金。根据现行税收政策，我们梳理了以下五种 点击阅读...

　　值班是指单位因安全、消防、假日等需要，临时安排或根据制度安排与劳动者本职无关联的工作；或虽与劳动者本职工作有关联，但值班期间可以休息的工作，一般为非生产性的 点击阅读...

　　双休日即法定公休日，一般为劳动者休息的期间。双休日加班，如上所述，根据法律规定，用人单位应当补休，不能补休的，应当支付200%的加班工资。　　那么，双休日出 点击阅读...