人力资源和社会保障部28日正式发布《中华人民共和国职业分类大典（2022年版）》（以下简称“新版大典”）。据介绍，新版大典适应当前职业领域的新变化，能够更好 点击阅读...

　　问：中小微企业可以缓缴社保费吗?　　答：符合条件的中小微企业可以申请，包括5个特困行业、17个困难行业所属困难企业的中小微企业，以及受疫情影响严重地区生产经 点击阅读...

　　国务院国资委日前发出《关于进一步做好2022年服务业小微企业和个体工商户房屋租金减免工作的通知》，要求各中央企业和地方国有企业进一步提高站位，不折不扣将房租 点击阅读...

　　发放年终奖是企业的一种自主行为，法律法规没有要求用人单位发放年终奖的具体规定，但是用人单位在发放年终奖的过程中，不能违反劳动法律法规。根据国家统计局《关于工 点击阅读...

　　职工与原工作单位解除（或终止）劳动关系，暂时无其他住房公积金接收单位且住房公积金不符合销户提取条件，可以将个人账户从原单位账户下转至住房公积金托管账户集中管 点击阅读...

　　1、简历的基本内容　　标准的求职简历主要由四个基本内容组成：基本情况：姓名、性别、出生日期、婚姻状况和联系方式等。　　教育背景：按时间顺序列出初中至最高学历 点击阅读...

　　一、一般来说，调薪会发生在下面几种情况中：　　1、你被调换到一个更重要的岗位，或增加了新的工作职责。　　2、直接上级需要树立某方面的典型，而你符合条件。　　 点击阅读...

　　在交了几年社保之后放弃参保的原因有很多，有的是因为经济压力，还有的是因为的确感觉这个没用，还有的是因为要移民或者其他，于是大家都在询问：我可以拿回以前的钱么 点击阅读...

　　面对薪酬问题应该如何解决呢？我给出了三步骤：　　第一年：给核心员工做“合伙人”机制　　因为员工在短时间内不可能接受从固定薪酬变为弹性薪酬，企业目前又处于发展 点击阅读...

　　——三方协议≠劳动合同，但任性毁约可能承担法律后果！　　毕业之前，不少小伙伴已拿到单位offer，此时，了解三方协议的意义很重要。　　三方协议，又称《就业协 点击阅读...

　　1、带薪年休假　　《劳动法》第四十五条规定：“劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。”带薪年休假是指机关、团体、企业、事业单位、民 点击阅读...

　　解除和终止劳动合同，用人单位应向劳动者支付经济补偿的，经济补偿标准应按照《劳动合同法》第四十七条和《劳动合同法实施条例》第二十七条确定。　　具体标准为：经济 点击阅读...

　　个人怎么办社保卡　　（一）填报《灵活就业人员参加基本养老保险、基本医疗保险登记表》，原件1份。　　（二）相关证件　　1.桂林户籍人员：　　（1）本人身份证， 点击阅读...

　　可以的，但是要去社保局做异地使用的备案记录。社会保障卡卡面和卡内均记载持卡人姓名、性别、公民身份号码等基本信息，卡内标识了持卡人的个人状态（就业、失业、退休 点击阅读...

　　个人缴纳社保，只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下：　　1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)；　　2、参保条件：城镇户口 点击阅读...

　　说到工伤保险，工人可能接触最多。工伤保险报销需要提交哪些信息？让我们一起来看看。工伤（死亡）人员的待遇申请由单位填写《工伤（死亡）保险待遇申请审批表》并提交 点击阅读...

　　实践中，很多鉴定都是有相应的时间限制的，不仅是当事人申请进行鉴定有时间限制，相关机构作出鉴定结果也是有时间限制的，申请做工伤鉴定需要多长时间？　　1、按工伤 点击阅读...

　　人死了养老金该怎么办？养老保险要求养老金并不意味着你死后不能领取。如果你的养老保险金额没有完成，可以由他人继承。所以大家都知道养老金死了怎么办？　　根据《社 点击阅读...

　　单位缴纳住房公积金的比例是多少？一起来看看吧。　　1、单位和职工缴存比例不低于5%，原则上不高于12%的具体标准由各地根据实际情况确定。　　2、财政部、国家 点击阅读...

　　失业保险待遇包括哪些？重新就业能继续享受失业保险待遇吗　　社保失业保险待遇包括哪些？一起来看看吧。第二十四条失业人员具备下列条件的，可以享受失业保险待遇：　 点击阅读...