情商低的人,可能因为一句话就将自己陷入职场危险之地,而情商高的人单凭一张嘴就可以拿大订单。现在分享几个培养情商的行为习惯,一起学习吧! 1、不小心被冒犯到 点击阅读...
怎样和老板相处: 1、上班要尽量早一点 也许自己所在的单位,对迟到考勤方面没有什么特别的要求,但我们决不能随便地放松自己,每天不是迟到或者就是早退,并总 点击阅读...
跳槽穷半年,改行穷三年。献给每天喊辞职、想辞职的人或周期性喊辞职、想辞职的人! 1、不要轻易离开团队,否则你要从零做起。 2、不要老想着做不顺就放弃,哪 点击阅读...
先来看个小笑话:电梯里,秘书和老板站在一起。突然老板放了个屁,转身问秘书:“谁放的”?秘方慌忙摆手回答道“不是我,不是我”。老板看了秘书一眼,不再说话。这事 点击阅读...
职场永远都不会风平浪静,矛盾发生时你打算怎么办?办公室OL必须要学会聪明化解矛盾的方法,掌握职场沟通秘诀,遇到问题巧妙解决而不能仅靠一味辩解取胜。悦己教你5 点击阅读...
跨部门沟通的障碍为何无处不在? 1、职能深井,导致自我设限 很多公司组织进行了细分职能,职能部门由部门负责人领导,负责指挥控制本部门人员从事该项具体工作 点击阅读...
一、保持神秘感 从心理上来讲,人都会对陌生的事物保持警惕和敬畏,因为未知本身就是一种力量。 与领导相处,是要忠诚,是要讲实话,但不要什么想法都毫无保留地 点击阅读...
发热了,需要立即到发热门诊就诊吗?到发热门诊就诊有哪些流程?12月12日,日报记者走访了中心城区部分医疗机构的发热门诊。 当天上午9时许,医院发热门诊门口 点击阅读...
一到每年年底,大家最关心的事,一定是年终奖了吧?于是,聊天的内容,就成了一次次来自灵魂深处的拷问:你的年终奖,有多少? 长得好 长得好就能拿多年终奖?你 点击阅读...
支招1、四两拨千斤,巧妙化解循环性的挫折行为。 如果有一位工作上受挫的同事不停地在你面前重复同一行为,那么很快你就会发现自己也进入了一个恶性循环,而且没有 点击阅读...
一、喋喋不休:喧闹背后的荒芜 或许许多人认为,与他人热切攀谈是说明你沟通胜利的旗帜。但事实大多数时候恰恰相反,在日常交流谈论中我们尚且可以有茶余饭后的大量 点击阅读...
所谓“身份证复印件加签注”,就是在身份证复印件写上有效信息,防止他人二次使用自己的身份证复印件的一种方式。在日常生活中,人们求职应聘、办理银行业务、买房子买 点击阅读...
第一:职务范围内的事情,像业务这些的你一定要精通。如果你是一线管理者的话,你的业务技能是必须要精通,员工解决不了的问题你能解决,员工摆平不了的事你能摆平,这 点击阅读...
第一步叫坦诚担责 这并不是认怂,反而是表达对领导的尊重,你可以这么说“领导,非常抱歉又给您惹麻烦让您操心了,批评的对”态度很真诚就够了。 第二步叫制造掌 点击阅读...