合同试用期3个月要签几年合同

　　合同试用期3个月要签3年以上时长的合同。

　　1、试用期期限的设定与劳动合同的期限紧密相关。根据相关规定，试用期的长短不得随意约定，而是要根据劳动合同的期限来确定。

　　2、当试用期设定为三个月时，意味着劳动合同的期限应当至少为三年以上。这是因为，根据《劳动合同法》的规定，三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期才可以设定为不超过六个月。

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