“以前照护老人,靠的是热心加经验;现在才懂,翻身、喂饭、测生命体征,每一步都有标准。”在近期举办的长期照护师职业培训班上,学员陈小芳的这番话,道出了众多一线照护从业者的深刻转变。

　　从事养老照护近八年的陈小芳,是一名养老院的护理员,长期依靠“老带新”和个人经验,面对失能老人照护、突发情况处置等场景,常感力不从心。今年3月,参加长期照护师系统培训后,她改变了认知:长期照护不是简单体力劳动,专业技能与规范标准才是核心素养。

　　这一转变,正是我省长期照护行业加速升级的缩影。随着人口老龄化加快,失能、半失能群体照护需求持续释放,康养行业正从“有人照料”向“专业照护”演进。省委省政府部署推进“技兴三湘一人一技”职业培训计划,将康养职业培训行动列入九大专项行动之一,聚焦健康服务、养老护理、家政服务、婴幼儿照护等领域,全面提升康养服务人员的技能水平和职业能力。

　　贯彻国家标准,构建规范培训体系

　　作为全省第一批长期照护师培训评价组织,岳阳职业技术学院严格依据《长期照护师国家职业标准》,构建“理论+实操+实训+考核”四位一体培训体系,覆盖生活照料、基础护理、应急处置等核心模块,让学员既懂“怎么做”,更明“为什么做”。

　　实操实训是培训的关键环节。学院刘老师感慨,过去教学只强调操作结果,如今更注重让学员理解每个动作背后的风险评估、体位保护等规范要求。通过还原真实照护场景,老师们手把手教学、开展场景化模拟,培训结束后,陈小芳顺利通过职业技能等级认定,重返岗位时更加自信、更有底气。

　　深化产教融合,畅通“培训—评价—就业”闭环

　　近期,国家八部门联合印发《加快建立长期护理保险制度实施方案》,明确用3年左右时间基本建成全国统一的长护险制度。我省依托岳阳职业技术学院等第一批长期照护师培训评价组织,聚焦“一老一小”需求,年均开展技能培训超万人次,覆盖农村转移就业者、养老从业人员等多类群体,逐步形成培训、评价、就业一体化服务链条;通过深化校企合作、共建实训基地,既帮助学员掌握技能、实现就业,也为行业持续补齐人才短板。面向全省,康养职业培训行动将以更高标准扩大覆盖面,推动“培训—评价—就业”闭环提质增效,为康养事业和产业高质量发展输送更多“懂专业、有规范、能实操”的技能人才。

　　下一步,紧扣人社部关于加强康养人才队伍建设的部署要求,我省将持续深化“技兴三湘一人一技”康养职业培训行动,推动培训标准与长护险国家职业标准全面接轨,构建更加完善的闭环服务体系。面对失能、半失能群体照护需求持续增长的社会现实,让更多从业者从“会照料”走向“懂照护”,以技能提升托举民生温度,以专业标准守护“老有所养”的幸福底线。(供稿单位:厅职业能力建设处)